Intervención en el Proyecto
Área de Mejora Competencial:
- Ámbito Sociolaboral: Formación en competencias personales, sociales y digitales.
- Ámbito Prelaboral: Habilidades digitales para la búsqueda y mantenimiento del empleo.
- Ámbito de Formación Profesional: Formación ocupacional y prácticas en empresas.
Área de Acompañamiento Integral:
- Activación para la participación en el itinerario.
- Atención social integral y orientación laboral.
- Seguimiento en la fase de empleo.
Área Complementaria:
- Formación en competencias básicas (lectoescritura y matemáticas).
- Formación en igualdad de género y no discriminación.
- Desarrollo sostenible y cuidado del medio ambiente.
Motivación, Información y Empoderamiento
- Actividades para fortalecer la autoestima y la autonomía.
- Información sobre tendencias del mercado laboral.
- Estrategias de activación y empoderamiento para la inserción laboral.
Impacto del Proyecto
- Mejora de la empleabilidad y autonomía en la búsqueda de empleo.
- Reducción de barreras para el acceso a oportunidades laborales.
- Mayor participación social y fortalecimiento de redes de apoyo.
Conclusiones
- La formación y el acompañamiento son clave para la inclusión laboral.
- La colaboración entre servicios sociales, empleo, salud y educación es esencial.
- La transformación digital y la sostenibilidad son oportunidades para mejorar la empleabilidad.
